千萬(wàn)元重獎優(yōu)秀企業(yè)!化州吹響建筑業(yè)高質(zhì)量發(fā)展號角

            2月17日,化州市委、市政府召開(kāi)2022年建筑業(yè)高質(zhì)量發(fā)展表彰大會(huì ),通報化州市2022年建筑業(yè)高質(zhì)量發(fā)展情況,對一批優(yōu)秀建筑企業(yè)進(jìn)行集中表彰?;菔兴奶最I(lǐng)導班子出席會(huì )議,并為獲獎企業(yè)頒獎。

            大會(huì )宣讀了《化州市人民政府關(guān)于表彰2022年度建筑業(yè)高質(zhì)量發(fā)展企業(yè)的決定》,并對獲獎建筑企業(yè)進(jìn)行了頒獎,5家獲獎建筑企業(yè)代表分別發(fā)表了獲獎感言。

            為促進(jìn)化州市建筑業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,鼓勵建筑企業(yè)積極參與家鄉建設,拓展省內外市場(chǎng),壯大企業(yè)規模,提升企業(yè)綜合競爭力,根據《化州市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)化州市促進(jìn)建筑業(yè)高質(zhì)量發(fā)展若干措施的通知》文件精神以及化州市稅務(wù)局、統計局提供數據,經(jīng)化州市政府常務(wù)會(huì )議同意,決定對17家符合獎勵條件的建筑企業(yè)頒發(fā)獎金1245萬(wàn)元。其中對廣東西南建設集團有限公司等兩家晉升一級資質(zhì)建筑企業(yè)各獎勵200萬(wàn)元,對化州市建筑工程總公司等3家建筑企業(yè)各獎勵100萬(wàn)元,并對其管理團隊各獎勵10萬(wàn)元;對廣東豪達建設工程有限公司等10家建筑企業(yè)各獎勵50萬(wàn)元;對獲得“地級市安全生產(chǎn)文明施工示范工地”稱(chēng)號的廣東榮基鴻業(yè)建筑工程總公司、廣東名宇建筑工程有限公司分別獎勵10萬(wàn)元、5萬(wàn)元。

            同時(shí),大會(huì )也對25家符合獲獎條件的建筑企業(yè)頒發(fā)了獎牌,分別對廣東集盛建設有限公司等10家建筑企業(yè)頒發(fā)“年度納稅貢獻突出建筑企業(yè)”獎牌;對化州市建筑工程總公司等5家建筑企業(yè)頒發(fā)“年度建筑業(yè)龍頭企業(yè)”獎牌;對廣東諾廈建設集團有限公司等5家建筑企業(yè)頒發(fā)“年度建筑業(yè)骨干企業(yè)”獎牌;對廣東中建誠建設工程有限公司等5家建筑企業(yè)頒發(fā)“年度建筑業(yè)最佳進(jìn)步企業(yè)”獎牌。

            據通報,2022年,化州市建筑業(yè)總產(chǎn)值達到181.19億元,建筑業(yè)稅收7.74億元,其中本級庫收入2.19 億元,占全市本級稅收30.9%,建筑業(yè)已成為化州市經(jīng)濟增長(cháng)的重要支柱。目前,在化州市注冊的建筑施工總承包企業(yè)109家,(其中一級企業(yè)11家、二級企業(yè)13家、三級企業(yè)85家),建筑行業(yè)從業(yè)人員約12萬(wàn)人,建筑業(yè)實(shí)現了可持續快速發(fā)展,成功躋身茂名市前列。

            會(huì )議提出,要充分發(fā)揮化州建筑業(yè)的整體優(yōu)勢,加強資源整合和要素集約,形成企業(yè)集群,增強競爭合力,爭取總承包工程、標志性工程和大體量工程,實(shí)現規?;?jīng)營(yíng)、組團式作戰。同時(shí),各建筑施工企業(yè)特別是規模企業(yè),要在鞏固土建的基礎上,發(fā)揮企業(yè)資質(zhì)高、實(shí)力強、信譽(yù)好的優(yōu)勢,主動(dòng)適應國家投資重點(diǎn),向能源、交通水利等基礎設施和新興產(chǎn)業(yè)轉移的趨勢,大力拓展水利電力、生態(tài)環(huán)保等產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域,打造新型產(chǎn)業(yè)鏈。

            會(huì )議強調,各級領(lǐng)導干部以及建筑企業(yè)要進(jìn)一步解放思想,抓重點(diǎn)、抓關(guān)鍵、抓難點(diǎn),推動(dòng)建筑業(yè)改革發(fā)展。要善于把握市場(chǎng)經(jīng)濟條件下建筑業(yè)的發(fā)展規律,總結推廣先進(jìn)經(jīng)驗,加強對企業(yè)改革市場(chǎng)開(kāi)拓、管理規章等方面的領(lǐng)導與指導,不斷提高駕馭和領(lǐng)導建筑經(jīng)濟工作的能力和水平。要實(shí)現機制創(chuàng )新,要學(xué)習借鑒周邊縣(市)的成功經(jīng)驗,加強調查研究,制定實(shí)施方案,理順體制關(guān)系。要引導已改制企業(yè)完善決策、經(jīng)營(yíng)、用人、分配監督等機制,逐步建立現代企業(yè)制度。

            【記者】楊建雄

            【通訊員】李詩(shī)名

            【作者】 楊建雄

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